Согласно недавнему отчету Технического совета Австралии (TCA), искусственный интеллект может привести к появлению 200 000 рабочих мест, связанных с искусственным интеллектом, к 2030 году.
В отчете Meeting the AI Skills Boom, который был создан совместно с Microsoft, LinkedIn и Workday, прогнозируется, что это также приведет к вливанию миллиардов в экономику Австралии.
Согласно отчету, численность персонала в области искусственного интеллекта в Австралии выросла с 800 человек в 2014 году до более чем 33 000 в 2023 году.
Однако достижение цели в 200 000 к 2030 году потребует увеличения численности персонала на 500% в ближайшие семь лет.
Оно предупреждает, что, если не будут проведены значительные реформы, страна может столкнуться с нехваткой квалифицированных кадров, когда дело дойдет до этой развивающейся технологии.
“Искусственный интеллект – одна из ведущих технологических тенденций, и он меняет то, как мы работаем”, – сказал исполнительный директор TCA Дамиан Кассабги.
“В последние годы мы наблюдаем огромный рост рабочей силы в сфере искусственного интеллекта в Австралии, который будет только увеличиваться по мере более широкого внедрения технологий. Этот рост не будет ограничен технологическим сектором или рабочими местами в сфере технологий ”.
Такое расширение сектора искусственного интеллекта требует не только увеличения числа работников, но и адаптации к меняющимся требованиям к работе как в техническом, так и в нетехнологичном секторах.
“В дополнение к должностям, которые отвечают за разработку, проектирование и обслуживание систем искусственного интеллекта, нам понадобятся люди с навыками в таких областях, как человеческие ресурсы, продажи и управление, чтобы успешно масштабировать эти системы и предприятия, чтобы использовать имеющийся перед нами потенциал”, – сказал Кассабги.
В отчете предполагается, что диверсификация путей обучения, такая как расширение участия в профессиональном образовании и стажировке (ПОО) или программах краткосрочных курсов, может помочь заполнить должности в области кибербезопасности, разработки продуктов и многом другом.
Мэтт Тиндейл, управляющий директор LinkedIn в Австралии и Новой Зеландии, повторил проблемы и возможности в увеличении числа сотрудников с искусственным интеллектом.
“Существующая техническая рабочая сила уже испытывает трудности с удовлетворением спроса, но увеличения числа рабочих мест в области разработки искусственного интеллекта можно добиться, предлагая альтернативные пути начального уровня, возможности для переподготовки в середине карьеры и повышения квалификации в области искусственного интеллекта, а также привлекая квалифицированную миграцию, особенно на высокотехничные должности, требующие опыта”, – сказал Тиндейл.
Мы далеко не в первый раз слышим о потенциальном влиянии искусственного интеллекта на экономику Австралии. В прошлом месяце в отчете Google Australia было подсчитано, что ИИ может обеспечить рост на 280 миллионов долларов к 2030 году.
В отчете TCA также говорится, что один только генеративный искусственный интеллект может принести экономике Австралии 115 миллиардов долларов, причем 70% этой выгоды связано с повышением производительности.
Как и в TCA, Google отметила, что эти достижения будут признаны только в том случае, если страна эффективно внедрит технологию. К сожалению, МСП по-прежнему отстают.
В последнем отчете CSIRO об экосистеме искусственного интеллекта говорится, что две трети австралийских предприятий внедрили ту или иную форму технологии искусственного интеллекта по состоянию на середину 2023 года, и еще 23% планируют это сделать.
Хотя это хорошая новость, большинство респондентов были представителями среднего и крупного бизнеса. Это проблема, когда 97% предприятий в Австралии являются малыми и средними предприятиями.
Согласно отчету MYOB от декабря 2023 года, только 19% австралийских МСП в настоящее время использовали искусственный интеллект.
Это то, что федеральное правительство решает с помощью таких инициатив, как его программа внедрения искусственного интеллекта для МСП стоимостью 17 миллионов долларов.
Министр промышленности и науки Эд Хасик также затронул тему рабочих мест на выставке технологических инноваций TCA в Канберре в понедельник вечером.
“Часто отмечается, что технологии могут быть чем-то таким, из-за чего сохранить рабочие места будет сложнее”, – сказал министр Хасик.
“Мы пережили 10 лет самых глубоких технологических изменений. Мы видели, сколько технологий было внедрено, и о чем пойдет разговор по истечении 10 лет — мы говорим о нехватке навыков.
“Я не говорю, что это не оказало такого влияния на протяжении всего пути, но… вы открыли возможности для бизнеса”.